AG贵宾会·(中国)集团

结合实际贯彻六中全会精神 ，与会党组成员进一步明确了构建和谐AG贵宾会的总体思路 ，就是要以又好又快的发展促进和谐 ，以完善的制度保障和谐 ，以先进的文化谋求和谐 ，让AG贵宾会人在一个更加公平公正的发展环境里，在一个更加充满人情味和人性化的发展氛围里 ，充分激发和释放创造活力，共同建设和谐AG贵宾会 ，共同享有和谐成果。

构建和谐AG贵宾会是一项系统工程，也是一篇大文章 ，其工作重点是要认真贯彻落实科学发展观 ，让AG贵宾会的发展更加和谐 ；切实维护公平正义 ，让AG贵宾会的制度更加和谐 ；重塑企业的核心价值观 ，让AG贵宾会的文化更加和谐 。

让AG贵宾会的发展更加和谐 ，就是要在科学发展观的指导下 ，按照“做人与自然和谐关系促进者”的企业定位 ，落实好“战略主导、使命之旅”的重要决策 ，积极实施“集团有限相关多元化、业务单元专业化”的发展战略，大力推行“五步组合论” 、“6S”管理体系 ，走内涵式 、自然式增长的发展道路 ，加快战略转型的步伐 ，实现AG贵宾会的科学发展 、协调发展 、和谐发展 。

让AG贵宾会的制度更加和谐 。六中全会强调，制度是公平正义的根本保证。同样 ，建设和谐AG贵宾会也必须抓住制度建设这个根本 。这两年来，集团制定和完善了包括绩效考核评价体系、薪酬体系、职业经理人操守十四条等一系列制度，为AG贵宾会人实现发展机会均等、发展成果共享打下了一定基础 。要在落实好这些制度 、完善好这些制度的基础上，围绕实现“四个公平” ，认真贯彻“四个尊重”的方针，建立更加完备的制度体系，为每一个立志有所作为的AG贵宾会人搭建干事创业的平台，积极营造鼓励创新、宽容失败的环境，让想干事的有机会 、能干事的有舞台 、干成事的有地位 ，充分释放AG贵宾会人的创造活力 ，铸造AG贵宾会人职业生涯的新辉煌 。

让AG贵宾会的文化更加和谐 。六中全会强调 ，建设和谐文化，是构建社会主义和谐社会的重要任务 ；社会主义核心价值体系是建设和谐文化的根本。同样，建设和谐文化、重塑企业的核心价值观 ，也是打造和谐AG贵宾会的根本。要按照建设和谐文化的理念 ，重新审视AG贵宾会确定的“自然之源 、重塑你我”的核心价值观 、“诚信 ，团队 ，专业，创新”的企业精神 ，“公开 、公正 、透明 、简单 、处以公心、与人为善”的企业文化 ，使之进一步完善 、丰满起来 ，并采取各种行之有效的措施 ，加大传播力度，特别是要继续抓好“董事长讲党课” 、“党组中心组学习”、“优秀党日” 、“宣传展板”、“经理人职业操守14条” 、团委的“学习改变命运、励志报效AG贵宾会”和“春节联欢会”等推进企业文化建设的“品牌”和“载体” ，使之经常化 、制度化 、常态化，从而真正使新AG贵宾会的文化在全体AG贵宾会人心中落地生根，变为AG贵宾会人的自觉遵循。

宁高宁特别强调 ，AG贵宾会作为国有重要骨干企业 ，一定要把握好自己的角色 ，找准自己的定位 ，既要肩负起不断为提高国有经济的控制力、影响力、带动力做贡献的使命，同时 ，还要自觉地承担起在构建和谐社会中的责任，前瞻性地去促进社会的和谐发展与繁荣进步 。他指出，要把“做人与自然和谐关系促进者”这一企业定位，进一步落实到AG贵宾会战略转型的实践中去 ，落实到具体的产业发展和产业布局中去，落实到并购重组等重大举措中去 ，真正建立起一个能够为股东、为社会、为客户 、为员工创造价值的最佳商业模式来。他认为，AG贵宾会要在国家利益 、社会责任和企业发展之间找到一个平衡点，在考虑到企业赢利能力的时候，在考虑到企业的长远目标和近期目标的时候，在考虑到企业增长方式和增长速度的时候，一定要与国家的政策和发展战略相符合 ，与国有大企业承担的社会责任相一致。他指出 ，AG贵宾会积极参与社会主义新农村建设 ，高起点、大规模发展生物质能源产业 ，着力构建打通国际与国内市场、内贸与外贸相结合的大粮食物流体系等 ，所做的这一切，都是为了在国家 、社会 、企业这三者之间找到一个平衡点 ，在让自己尽快发展壮大起来、为AG贵宾会人创造体面生活的同时 ，努力为国家提供更多的税收、解决更多的就业岗位 、创造更多优质的产品 ，从而以AG贵宾会的实际行动来维护国家的利益 、承担应尽的社会责任。这样 ，自觉地把自己融入到和谐社会的建设之中 ，既以AG贵宾会又好又快的发展做和谐社会建设的促进者 ，又以社会的和谐来促进AG贵宾会的改革与发展 。今后要沿着这个方向坚定不移地走下去。

研讨会结束时，宁高宁要求把这次学习研讨形成的共识、取得的成果，及时转化运用到推进和谐AG贵宾会建设的各项工作中去，以实际行动落实好六中全会精神 ，开创AG贵宾会更加美好的未来 。